| Índices calculados de Comercio al por Mayor | 2008 = 100 |
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Índices de Productividad Laboral y de Costo Unitario de la Mano de Obra Indicadores | 2008 | 2009 | 2010 | 2011 | 2012 | 2013 | 2014 | 2015 | 2016 | 2017 | 2018 | 2019 | 2020 | 2021 | 2022 |
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Índice de Ingresos Reales(IIR) |
| 95,7 | 88,4 | 93,0 | 95,7 | 101,1 | 100,0 | 103,4 | 105,2 | 105,8 | 107,3 | 109,7 | 107,1 | 195,8 | 220,1 | 114,7 |
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Índice de Personal Ocupado(IPOT) |
| 85,7 | 86,0 | 88,6 | 92,4 | 96,0 | 100,0 | 102,1 | 103,9 | 106,6 | 109,9 | 114,3 | 116,7 | 230,5 | 232,9 | 118,4 |
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Índice de Remuneraciones Reales (IRR) |
| 81,2 | 81,6 | 83,5 | 88,9 | 95,6 | 100,0 | 100,8 | 104,4 | 112,2 | 116,3 | 122,1 | 122,2 | 238,2 | 246,0 | 122,9 |
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Índice de Productividad Laboral(IPPOT) |
| 111,6 | 102,7 | 105,0 | 103,6 | 105,3 | 100,0 | 101,3 | 101,2 | 99,3 | 97,6 | 96,0 | 91,7 | 85,0 | 94,5 | 96,9 |
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Índice de Remuneraciones Medias Reales(IRPOT) |
| 94,7 | 94,9 | 94,3 | 96,2 | 99,6 | 100,0 | 98,7 | 100,5 | 105,3 | 105,8 | 106,9 | 104,7 | 103,3 | 105,6 | 103,8 |
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Índice de Costo Unitario de la Mano de Obra(ICUMO) |
| 84,8 | 92,4 | 89,9 | 92,9 | 94,6 | 100,0 | 97,5 | 99,3 | 106,0 | 108,3 | 111,3 | 114,1 | 121,6 | 111,8 | 107,2 | Más estadísticas del Sector |
| | Este indicador mide las variaciones en las ventas de una empresa en relación con el número de trabajadores que participan en ella. | Un aumento de este índice significa mayor rendimiento promedio del trabajador porque: a) las ventas crecen más que el empleo; b) las ventas aumentan y el nivel de empleo no varía; c) las ventas se mantienen, pero disminuye el empleo; d) las ventas disminuyen menos que el empleo.Si el índice disminuye, quiere decir que bajó el rendimiento promedio del trabajador, lo cual ocurre cuando: a) las ventas aumentan menos que el empleo; b) las ventas disminuyen y el personal se mantiene; c) las ventas bajan y el personal ocupado se reduce en menor medida o aumenta. |
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| | | | | | Este indicador relaciona el gasto en remuneraciones de una empresa con el valor de sus ventas. | El índice aumenta cuando: a) la remuneración real promedio crece más que la productividad; b) la remuneración media aumenta y la productividad se mantiene; c) la remuneración media se mantiene, pero baja la productividad; d) la remuneración media disminuye menos que la productividad. El índice disminuye cuando: a) la productividad aumenta más que la remuneración media, b) la remuneración media disminuye y la productividad se mantiene; c) la remuneración media disminuye más que la productividad o ésta última aumenta. |
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